Несовершеннолетние смогут работать по выходным на летних каникулах

Несовершеннолетние смогут работать по выходным на летних каникулах: новый закон принят

С 1 сентября 2025 года работодателям будет разрешено привлекать к работе в выходные и праздничные дни лиц в возрасте от 14 до 18 лет на время летних каникул. Это правило будет применяться, в частности, если несовершеннолетний трудится по направлению службы занятости.

Для того чтобы работать в выходные и праздники, потребуется получение письменных согласий:

-самого несовершеннолетнего;

-одного из родителей или опекуна, если работнику меньше 15 лет;

-органа опеки и попечительства или иного законного представителя, если, например, несовершеннолетний является сиротой.

На данный момент возможность работы в выходные и праздники сохраняется исключительно для творческих несовершеннолетних работников. Это исключение будет действовать и впредь.